Teleoperador(A) de Captación (Ventas)

Somos una organización de desarrollo social, presente en 138 países, que trabaja por la promoción y defensa de los derechos de las niñas, niños y adolescentes, principalmente por el derecho a vivir en familia.

Misión del puesto

Realizar las labores de captación de donantes individuales, así como la reactivación y recuperación de donantes impagos u otras campañas gestionadas a través de llamadas telefónicas.

Funciones y retos del puesto:

- Realizar llamadas para captar donantes individuales/padrinazgo.
- Emitir llamadas para la recuperación de donantes (entre 1 y 5 meses sin donar) y reactivar donantes (más de 6 meses sin donar).
- Revisar y validar información de los(a) donantes captados(as).
- Emitir llamadas para campañas de Duplica e Incrementa.
- Dar respuesta a correos como parte del proceso de prospección.
- Realizar campañas de recaudación dirigidas a donantes activos(as).
- Realizar la venta telefónica de campañas, productos, eventos o afines como parte de la estrategia de recaudación.
- Otras funciones asignadas por jefatura directa.
Nuestro/a candidato/a ideal

- Estudios secundarios concluidos, técnicos y/o universitarios (en progreso, concluidos y/o truncos).
- 01 año en venta telefónica y/o ventas cruzadas (de preferencias productos intangibles).
- Microsoft Office a nivel básico.
Qué ofrecemos:

- Representar una organización internacional a favor de la niñez.
- Ingreso a planilla desde el primer día de labores.
- Capacitaciones constantes
- Beneficios internos propios de nuestra organización (día libre por cumpleaños, descuentos corporativos en instituciones educativas entre otros).
Protección de datos personales y enfoque de derechos:

A través de mi postulación autorizo a la organización el uso de mis datos personales con fines del presente proceso de selección, en el marco de la Ley de protección de datos personales. Nuestra actividad se rige bajo el marco del respeto a los derechos humanos y de la niñez, la legislación nacional peruana y el cumplimiento de los lineamientos organizacionales, el Código de Conducta y la Política de Salvaguarda Infantil y Juvenil. Tenemos una postura de tolerancia cero frente a la desprotección infantil y otros aspectos de salvaguarda.

Por ello, en nuestros procesos de selección incluimos mecanismos y controles estrictos para asegurar la protección y salvaguarda de cada niña, niño, adolescente y familia que atendemos, estos incluyen la verificación de la documentación e información proporcionada para el proceso de selección. En concordancia con las normas laborales vigentes, contemplamos en nuestro proceso de reclutamiento, selección y contratación de personal, la no discriminación de postulantes por origen de centro de formación, discapacidad, raza o género, nacionalidad, estado civil, u otro, de acuerdo a la LEY N° 26772.

Además, promovemos la inclusión de personas con discapacidad según la Ley N° 29973. Aldeas Infantiles SOS Perú, no solicita ningún pago y/o abono, de dinero u otra especie, por participar en nuestros procesos de selección ni en ninguna etapa del m