Prevencionista Ssoma Chorrillos

Dominion Perú SAC requiere incorporar personal en el rubro de telecomunicaciones para cubrir el cargo de prevencionista SSOMA.
Requisitos:
Mínimo Bachiller. Carreras Ing. Seguridad Laboral y Medio Ambiente, Industrial, Eléctrico, Mecánico, carreras afines.
Experiencia de 1 año como mínimo en supervisión de trabajos de alto riesgo.
Diplomado en seguridad salud en el trabajo.
Deseable contar con licencia de conducir (auto mecánico) Indispensable
Disponibilidad inmediata.
Funciones:
Apoyar al Coordinador de SST, Gerente Corporativo SST y responsables de los proyectos de Telecomunicaciones en las actividades de Prevención de Riesgos.
Controlar mensualmente con el Jefe del proyecto los resultados de siniestralidad y verificar el correcto cumplimiento del seguimiento y control de los objetivos de seguridad cualitativos.
En la obra verificar el cumplimiento del Plan de Seguridad y Salud en el trabajo, y que los mandos y todos los trabajadores lo conocen/cumplen (con registro de asistencia).
Verificar la elaboración, difusión y la aplicación de las medidas de control en base a la evaluación de riesgos del IPERC;de todas las actividades que comprende el proyecto/obra en el personal propio y de empresas colaboradoras si las hubiera.
Ordenar la inmediata paralización de los trabajos cuando se adviertan situaciones de riesgo grave e inminente.
Realizar adecuada y eficazmente las Inspecciones de Seguridad a los lugares de trabajo, proponer actuaciones de mejora, elaborar los correspondientes informes y reportarlos para conocimiento y/o correcciones de cada responsable y seguimiento y verificar la solución de deficiencias para cierre y reporte de estado del mismo al Coordinador de SST y gerencia corporativa de SST.
Instruir a mandos y operarios sobre los riesgos específicos de cada trabajo y medidas preventivas a adoptar.
Realizar coordinaciones con las Empresas colaboradoras y asegurar el cumplimiento de cualquier disposición en materia de Seguridad, Salud en el Trabajo y Medio Ambiente.
Beneficios:
Planilla completa.
Beneficios acorde a Ley.
Buen clima laboral.
Movilidad.
Somos una organización comprometida con la igualdad y equidad de oportunidades. Por ello, todos nuestros procesos de selección se rigen bajo una política de igualdad de derecho y oportunidades, donde nuestros postulantes son considerados sin importar su condición económica, social, física, mental, origen, raza, idioma y/o cualquier otra.
La presente convocatoria es aplicable a personas con discapacidad, en conformidad a lo establecido en la Ley N° 29973, Ley de la Persona con Discapacidad y su Reglamento.