Practicante Pre Profesional de Rrhh / Sector Telecomunicaciones

En Manpower Perú estamos buscando al mejor talento para asumir la posición de Practicante Pre Profesional de HRBP en importante del sector de tecnología para la ciudad de Lima. ¡La oportunidad de tener un futuro mejor está aquí!




Funciones:

- Colaborar en la implementación de políticas, procedimientos y programas relacionados con la organización, compensaciones, administración, reclutamiento, nómina y soporte integral para las cuentas designadas.
- Apoyar en la realización completa de los procesos de reclutamiento y selección junto a los HRBP asignados.
- Asistir en las tareas de gestión asignadas al HRBP, relacionadas con el clima laboral, cultura organizacional y otros temas adicionales.
- Mantener actualizadas las bases de datos y registros del personal, incluyendo el recuento de empleados y los organigramas.
- Proporcionar soporte y orientación a los empleados en todos los aspectos relacionados con la gestión de personal.
- Ayudar en la administración de indicadores clave de desempeño.



Requisitos:

- Estudiantes del 8vo Ciclo de carreras como Administración de Empresas, Psicología u otras disciplinas relacionadas.
- Deseable haber realizado prácticas anteriormente en equipos de gestión de personas.
- Interés y comprensión básica de los principios de gestión de personas.
- Conocimientos intermedios-avanzados de Microsoft Excel, incluyendo la capacidad para manejar data y realizar análisisdetallados.
- Disponibilidad para realizar 30 horas semanales de acuerdo a Ley, de Lunes a Viernes, en la modalidad híbrida y en el distrito de Surquillo.




Beneficios:

- Comprensación Económica mensual.
- Beneficios de acuerdo a convenio de prácticas pre-profesionales.




En Manpower Perú, promovemos la inclusión e inserción laboral sin distinción por razón de discapacidad, género, orientación, identidad y expresión de género, lugar de origen o generación. Por ello ¡Todos los talentos son bienvenidos!