Jefa de Recursos Humanos
1 VacantesRecursos Humanos en Lima, Lima
- Salario: A convenir
- Categoría: Recursos Humanos / Relaciones Públicas
- Subcategoría Recursos Humanos
- Localidad: Lima
- Activo desde: 04/04/2025
- Jornada: Tiempo completo
- Tipo de Contrato: Contrato por Necesidades del Mercado
- Cantidad de Vacantes: 1
- Educación Mínima: Universitario
- Años de Experiencia: 4
- Idiomas: Inglés Intermedio
- Disponibilidad de viajar: No
- Disponibilidad de cambio de residencia: No
Somos Morris &Opazo, una empresa especializada en proveer soluciones de negocio en el área de TI, Partner oficial de Amazon Web Services (AWS), con más de 15 años de experiencia impulsando el análisis de big data y los recursos en la nube para ofrecer soluciones comerciales mejoradas. Prestamos servicios a múltiples industrias públicas y privadas en Chile, Perú, Colombia, Estados Unidos y el resto de las Américas.
📢¡Estamos buscando un Jefe de Recursos Humanos! 🚀
🎯¿Te apasiona desarrollar el potencial humano en organizaciones tecnológicas? ¡En Morris Opazo Perú te estamos buscando!, queremos sumar talento innovador a nuestro equipo.
🔹¿Qué harás en este rol?
- Gestionar integralmente todos los procesos de Gestión Humana: selección, contratación, planilla, formación, desarrollo, evaluación del desempeño y bienestar laboral.
- Desarrollar políticas y procesos internos, incluyendo política salarial, reglamento interno, protocolos y otros lineamientos clave para el crecimiento organizacional.
- Definir, hacer seguimiento y reportar indicadores de gestión (KPIs) de RRHH.
- Asegurar el cumplimiento de la legislación laboral peruana y liderar relaciones laborales.
- Implementar planes de formación, cultura, gestión del cambio y clima laboral.
- Brindar soporte estratégico a líderes y equipos en la toma de decisiones relacionadas con el capital humano.
- Promover una cultura de colaboración, confianza, innovación y mejora continua.
🔹Requisitos clave:
- Profesional titulada en Psicología, Administración, Ingeniería Industrial o afines.
- Especialización o Maestría en Gestión de Recursos Humanos (deseable).
- Diplomado en Seguridad y Salud en el Trabajo (obligatorio).
- Mínimo 4 años de experiencia en roles de jefatura o coordinación de RRHH.
- Experiencia demostrable desarrollando e implementando políticas internas, estructuras salariales y reglamentos internos.
- Sólido dominio de la legislación laboral peruana.
- Manejo de herramientas digitales y sistemas de gestión de personas.
🔹¿Qué ofrecemos?
- Trabajo 100% remoto.
- Certificaciones AWS pagadas por la empresa.
- Accesos a cursos online para tu crecimiento profesional.
- Ser parte de una cultura moderna y con foco en la tecnología.
- Al ser una empresa con presencia en otros países, tendrás la oportunidad de aprender de un equipo de trabajo con diferentes culturas y perspectivas.
- Oportunidad para formar parte y ser referente de un equipo de trabajo a nivel global de alto impacto con operaciones en Chile, Perú y Colombia. esta es tu oportunidad! 🌟
¡Postula y súmate al equipo de Morris & Opazo!