Ejecutivo(A) de Ventas Retail & Digital
1 VacantesAsesor de Ventas en Lince, Lima
- Salario: S/ 1,120.00 (Mensual)
- Categoría: Comercial / Ventas / Atención al Cliente
- Subcategoría Asesor de Ventas
- Localidad: Lince
- Activo desde: 23/04/2025
- Jornada: Tiempo completo
- Tipo de Contrato: Contrato por Necesidades del Mercado
- Cantidad de Vacantes: 1
- Años de Experiencia: 1
- Disponibilidad de viajar: No
- Disponibilidad de cambio de residencia: No
Responsabilidades principales
- Atender y gestionar cuentas claves del canal B 2B y B 2C (Retail, canal corporativo, canal tradicional, web, marketplace).
- Gestionar y actualizar productos en marketplaces como Saga Falabella, Ripley, Juntoz, entre otros.
- Realizar el cargue de productos, actualización de precios, descripciones e inventarios.
- Ejecutar visitas a tiendas, levantamiento de información y activaciones comerciales en puntos de venta.
- Coordinar con el equipo de operaciones y logística para garantizar el cumplimiento de los pedidos.
- Cumplir metas mensuales de ventas y seguimiento comercial.
Requisitos del perfil
- Técnico(a) o egresado(a) universitario(a) de carreras como Administración, Marketing, Ingeniería Industrial o afines.
- Experiencia mínima de 1a 2años en ventas de productos tecnológicos y manejo de canales digitales.
- Conocimiento y experiencia en marketplaces (Ripley, Saga, Juntoz, entre otros).
- Manejo de Excel a nivel intermedio (tablas dinámicas, filtros, fórmulas básicas).
- Perfil proactivo, con orientación a resultados y enfoque al cliente.
- Disponibilidad para hacer ruta y visitas a tiendas de manera frecuente.
Horario y modalidad de trabajo
- Híbrido: 3días presenciales
- Horario: Lunes a viernes de 9: 00a 6: 00y sábados de 9: 00a 1: 00
💼Beneficios
- Ingreso a planilla con todos los beneficios de ley.
- Sueldo básico + movilidad + comisiones por cumplimiento de metas.
- Capacitaciones continuas y acompañamiento para tu desarrollo profesional.
- Oportunidad de crecimiento en una empresa innovadora y en expansión nacional.
Altas comisiones
Capacitaciones constantes
Desarrollo profesional