Coordinador Administrativo General

Requisitos:
- Profesional Universitario Administrativo o de carreras afines.
- Contar como mínimo 2 años de experiencia en posiciones de coordinación o similares.
- Experiencia en rubro salud (De preferencia)
- Experiencia liderando equipos
- Tener manejo de Microsoft nivel Intermedio
- Capacidad de Trabajo bajo presión.FUNCIONES:
1- Responsable de la apertura y cierre de las sedes a cargo
2- Manejo de gastos de producción y existencias de las sedes a cargo
3- Responsable del cumplimiento de funciones del personal administrativo, operaciones, vigilancia y mantenimiento.
4- Responsable del fiel cumplimiento del RIT del personal a su cargo
5- Responsable del manejo de Caja chica, Cajas admisión, Arqueos, Supervisión.
6- Responsable de los inventarios existenciales y requerimientos al área logístico para el abastecimiento de insumos correspondiente.
7- -Ingresar a los consultorios para identificar necesidades o conocer las expectativas de los pacientes con respecta a la atención que se le brinda.
8- Realizar control y registro de las visitas, evidenciando el contacto con los pacientes para poder obtener las oportunidades de mejora o puntos fuertes para su satisfacción.
9- Abordar a todos los pacientes para informarles el flujo y proceso a seguir para su alta realizando un monitoreo breve de la satisfacción con la atención.
10- Absolver consultas administrativas y del servicio, así como orientar las que tienen matiz medico a los especialistas correspondientes de turno.
11- Identificar pacientes que superan el tiempo de estancia; de encontrar demora, debe gestionar y coordinar con las áreas o personas responsables de su pronta atención.
12- Vigilar que se cumpla el tiempo de atención médica para los pacientes según prioridades. de encontrará demora, debe gestionar y coordinar con las áreas o personas responsables su pronta atención.
13- Seguimiento al cumplimiento de tiempo de respuesta a exámenes auxiliares (Laboratorio, rayos x, ecografía, entre otros) y de encontrar demora debe gestionar y coordinar con las áreas o personas responsables su pronta atención.
14- Vigilar que todas las áreas cuenten con personal y herramientas administrativas completas, así mismo de identificar o tener conocimientos de insumos o materiales médicos faltantes, se debe coordinar con las áreas involucradas para que se regularice a la brevedad, esto con la finalidad de que ejerzan sus funciones de manera adecuada.
15- Llevar el control y registro de las incidencias reportadas por pacientes, medico, administrativos, propios, etc., para poder gestionarlos.
16- Coordinar con el personal de seguridad, mantenimiento, limpieza, etc. Lo necesario para mantener la imagen, corporativa y estructural en condiciones adecuadas para la atención de los pacientes.
17- Trabajar de manera conjunta con el apoyo de los asistentes administrativos en acciones preventivas para identificar posible insatisfacción de pacientes en el área.
18- Otras funciones que el jefe del área le asigne.

BENEFICIOS:
-Planilla Mype
- Sueldo S/2000 + 300 Movilidad + Bono de producción
- Gratificaciones *CTS *Vacaciones.