Capacitador/Formador Experiencia en El Área Comercial
1 VacantesRecursos Humanos en San Juan De Lurigancho, Lima
- Salario: A convenir
- Categoría: Recursos Humanos / Relaciones Públicas
- Subcategoría Recursos Humanos
- Localidad: San Juan De Lurigancho
- Activo desde: 22/03/2025
- Jornada: Tiempo completo
- Tipo de Contrato: Contrato por Necesidades del Mercado
- Cantidad de Vacantes: 1
- Años de Experiencia: 1
- Disponibilidad de viajar: No
- Disponibilidad de cambio de residencia: No
Somos una empresa peruana dedicada a la comercialización y distribución de productos de Consumo Masivo (Alimentos, Higiene personal, entre otros), a través de su canal de venta horizontal.
Actuamente nos encontramos de un Capacitador/Formador con Experiencia en Ventas
FUNCIONES:
- Identificar necesidades de capacitación dirigido al personal de ventas y mejorar el desempeño en ventas
- Dieseñar, actualizar y ejecutar la malla curricular en conjunto con la Gerencias y jefatura de áreas
- Ejecutar los talleres de formación y capacitación a todo el personal segun las necesidades identificadas en el equipo de ventas
- Garantizar las condiciones adecuadas para realizar el proceso de entrenamiento y reforzamiento de las mismas
- Analizar la retroalimentación del área de Ventas y hacer los ajustes correctivos en el proceso de entrenamiento en conjunto con la Gerencia General y Gestión Humana
- Programar evaluaciones y mejoras en el proceso formativo
- Presentar resultados de las inducciones y proponer planes de acción de las mismas a la Gerencia General, Gerencia de Ventas y Gestión Humana.
- Realizar las evaluaciones de los conocimientos adquiridos en el programa a través del monitoreo del aprendizaje en campo
- Capacitar de manera sostenida al equipo de Coach en el desarrollo de nuevas técnicas de venta, retroalimentación positiva y todo lo relacionado a técnicas de coaching
- Auditar el trabajo de entrenamiento del Coach para asegurar la ejecución, de lado de la FV, de todo el aprendizaje adquirido en los talleres de entrenamiento
- Participar en el Feedback entre el jefe inmediato y el nuevo colaborador durante su proceso de aprendizaje.
- Otras funciones indicadas por su jefe inmediato
REQUISITOS
- Experiencia mínima de 2 años como Formador, Capacitador, Coach o a fines en VENTAS (Indispensable)
- Profesional Técnico concluido, en curso y/o trunco de la carrera Administración, Marketing, Educación o afines.
- Excel nivel intermedio (Uso de Tablas Dinámicas - Deseable)
- Manejo de Office Intermedio
- Conocimiento y manejo de indicadores de gestión Clínica de Ventas / Manejo de objeciones
- Conocimientos sólidos en el uso de la metodologia MIMO, Role playing y GROW
- Tener disponibilidad para trabajar de Lunes a Sábado (Indispensable)
- Disponibilidad para movilizarse a diferentes distritos de Lima previa coordinación
BENEFICIOS
- Planilla Completa con todos los Beneficios de Ley desde el primer día
- Bono de Movilidad
- Línea de carrera
- Beneficios corporativos
Si cumples con los requisitos, ven y sumate a nuestra familia💪