Asistente Reclutamiento

En Gambell Group, empresa holding compuesto por empresas multidisciplinarias, actualmente nos encontramos en la búsqueda del mejor talento para la posición de:

Asistente de Reclutamiento

Funciones:

- Ejecutar procesos de reclutamiento y selección, participando en el levantamiento del perfil con el cliente interno, publicando ofertas en canales especializados, realizando filtros curriculares, verificaciones, short list o long list, según sea el caso.
- Realizar hunting de candidatos de acuerdo al target, investigando el mercado, a fin de identificar opciones atractivas de la competencia.
- Absolver consultas de licitaciones a participar.
- Realizar la investigación de bases pasadas de proyectos similares(OSCE, SEACE), con el fin de identificar experiencias de profesionales.
- Organizar la información de los CVs recibidos en las carpetas correspondientes para facilitar la construcción de la BDD de profesionales en ingeniería.
- Generar los Kpis de reclutamiento (fuente, eficiencia, cobertura), conforme al procedimiento establecido.

Requisitos:

- Profesional titulado de la carrera de administración o carreras afines.
Mínimo 2 años de experiencia ejecutando procesos de reclutamiento y selección, en empresas que brinden servicios de consultoría, headhunters (rubro ingeniería, supervisión/construcción de obras en general ? procesos de licitación).
- Experiencia en headhunting y reclutamiento 4.0.
Conocimientos en reclutamiento de perfiles de ingeniería, personal técnicos.
- Conocimiento de la Ley de Contrataciones del Estado ? Proyectos en general.
- Conocimiento de plataforma de SEACE ? OSCE.
- Deseable: Manejar cartera de profesionales de ingeniería.

Condiciones laborales:

- Horario de lunes a viernes de 8:00 am a 6:00 pm.
- Modalidad de trabajo: Hibrido
- EPS al 100%.
- Agradable ambiente laboral y oportunidad de crecimiento profesional.


Si cumples con los requisitos ¡Postula con nosotros enviando tu Cv, y forma parte de nuestro equipo de trabajo!