Analista de Recursos Humanos - Organización y Procesos

Somos una empresa del rubro Gran Minera que explota, procesa y comercializa el mineral del hierro, desde sus yacimientos ubicados en la costa sur del Perú, a aproximadamente 530 kilómetros de la ciudad de Lima, en el distrito de Marcona, provincia de Nasca, en la Región Ica, donde se obtienen concentrados de alta ley para la elaboración de nuestros productos.

Somos SHOUGANG HIERRO PERÚ , empresa perteneciente a la Gran Minería dedicada a la extracción, procesamiento y comercialización del mineral del hierro desde sus yacimientos ubicados en la costa sur del Perú a aproximadamente 530 kilómetros de la ciudad de Lima, en el distrito de Marcona, provincia de Nasca en la Región Ica.

Queremos incorporar a nuestro equipo de talentos a un Analista de Recursos Humanos - Organización y Procesos que contará con los siguientes retos:
- Analizar los procesos productivos de extracción en minas y procesamiento de mineral y sistema de embarque de productos, verificando la asignación de fuerza laboral en cada proceso, buscando la forma de optimizarlos.
- Realizar estudios de necesidad de fuerza laboral para la etapa de operación de nuevos proyectos actualmente en curso (nuevo muelle, tercera línea de producción de la nueva línea productiva, entre otros).
- Asegurar la fuerza laboral en nuestros procesos actuales, coordinar la cobertura de puestos con personal directo ó mediante intermediación laboral en caso de reemplazos temporales por ausentismos.
- Identificar brechas de capacitación del personal operativo de nuestros procesos principales y efectivizar el plan de capacitación.
- Mantener actualizado los Organigramas de los centros de costos asignados.
- Coordinar y realizar seguimiento de cumplimiento de los KPIs de los funcionarios de sus áreas bajo su cargo durante la evaluación de desempeño de renovaciones, promociones y ajuste salarial del personal, de acuerdo a procedimientos vigentes.
- Implementar mejoras en las áreas operativas y administrativas para mejorar la eficiencia y productividad en los procesos utilizando metodologías y técnicas de mejora de procesos.
- Apoyar en las diferentes etapas de los Procesos de Selección de personal según requerimientos de la operación.


Requisitos:
- Bachiller o Titulado de la carrera de Ingeniería Industrial o afines.
- Experiencia mínima de 03 años en el cargo, en empresas del sector minero, energía, industrial o similares.
- Experiencia en Gestión por Procesos, Mejora de Eficiencia y Fuerza Laboral.
- Conocimientos en Sistemas Integrados de Gestión y Gestión de Personas.
- Contar con licencia de conducir, actualizada y vigente.
- Disponibilidad para residir en la ciudad de San Juan de Marcona, región Ica.
- Excelentes habilidades de liderazgo y trabajo en equipo.


Beneficios - Formar parte de una de las empresas líderes en el rubro de gran minería
- Planilla con todos los beneficios correspondientes a ley
- Salario competitivo
- 15 remuneraciones al año
- Utilidades (según rendimiento de la empresa)
- Alojamiento en la ciudad
- Oportunidades de desarrollo y crecimiento

Puedes postular enviando tu información por este medio y enviando tu CV actualizado a: , oortega(a);jsolano(a) con asunto: Analista RRHH_OP, indicando expectativas salariales.