Analista de Precios Cerro Colorado
1 VacantesMarketing en Cerro Colorado, Arequipa
- Salario: A convenir
- CategorÃa: Marketing / Publicidad / Producción Audiovisual
- SubcategorÃa Marketing
- Localidad: Cerro Colorado
- Activo desde: 03/04/2025
- Jornada: Tiempo completo
- Tipo de Contrato: Contrato por Necesidades del Mercado
- Cantidad de Vacantes: 1
- Educación MÃnima: Universitario
- Años de Experiencia: 1
Nuestra empresa lÃder a nivel sur, dedicada a la comercialización y distribución de materiales de construcción y productos de ferreterÃa, está en búsqueda del mejor talento para incorporarlo a su equipo de trabajo y asumir el reto de ANALISTA DE PRECIOS en la ciudad de Arequipa.
REQUISITOS:
Formación Académica: TÃtulo universitario en Administración de Empresas, EconomÃa, IngenierÃa Industrial, Marketing o afines.
Experiencia:
MÃnimo 2-3 años de experiencia en roles relacionados con análisis de precios, análisis de datos comerciales, o áreas afines.
Experiencia trabajando con equipos de ventas, marketing y finanzas.
Conocimientos Técnicos:
Manejo avanzado de Excel (tablas dinámicas, análisis de datos, macros).
Experiencia con herramientas de análisis de datos y sistemas ERP.
Conocimiento de modelos de fijación de precios (cost-plus, dinámico, por segmento, entre otros).
Familiaridad con softwares de CRM y herramientas de análisis de mercado.
Responsabilidades Principales
Análisis de Precios: Realizar análisis continuos de precios del mercado, identificar tendencias y ajustar los precios de los productos o servicios para asegurar una competitividad adecuada.
Monitoreo del Mercado: Investigar las estrategias de precios de los competidores y el comportamiento de los consumidores para proponer ajustes en los precios de manera estratégica.
Modelos de Precios: Desarrollar y mantener modelos de precios dinámicos, teniendo en cuenta la elasticidad del precio, la demanda y los costos asociados.
Desarrollo de Estrategias: Colaborar con los equipos de ventas y marketing para desarrollar estrategias de precios que se alineen con los objetivos comerciales y maximicen la rentabilidad.
Reporting y KPIs: Generar informes periódicos sobre el impacto de los cambios en los precios, analizando márgenes, ventas y rentabilidad. Presentar los resultados al equipo directivo.
Optimización de Márgenes: Proponer cambios en las polÃticas de precios para mejorar los márgenes de beneficio sin afectar la demanda.
Gestión de Bases de Datos: Mantener y actualizar bases de datos de precios, asegurando que la información esté siempre actualizada y disponible para las decisiones comerciales.
Colaboración Multidisciplinaria: Trabajar en estrecha colaboración con los departamentos de finanzas, ventas y operaciones para garantizar la correcta implementación de estrategias de precios y su impacto financiero.
Revisión de marcas y avance de ventas.
Revisar sobrestock y ver ideas comerciales
Competencias
Pensamiento CrÃtico: Capacidad para evaluar información de manera lógica y detallada, generando soluciones efectivas.
Adaptabilidad: Ser capaz de ajustarse a cambios rápidos en el mercado y en las polÃticas de la empresa.
Trabajo en Equipo: Capacidad para colaborar eficientemente con diferentes áreas dentro de la organización.
Orientación al Cliente: Enfoque en comprender las necesidades del cliente para implementar precios que sean atractivos y competitivos.
Gestión del Tiempo: Habilidad para gestionar múltiples tareas y proyectos simultáneamente bajo plazos estrictos.
BENEFICIOS:
* Ingreso a planilla
* Grato ambiente laboral
* Desarrollo profesional