Analista de Gestión Humana Arequipa

ANALISTA DE GESTIÓN HUMANA AREQUIPA
Como parte de nuestro plan de crecimiento nos encontramos en búsqueda del mejor talento para ocupar la posición de ANALISTA DE GESTIÓN HUMANA - AREQUIPA.
REQUISITOS:
Bachiller o Titulado en Psicología.
Mínimo de 2 años de experiencia en posiciones similares.
Conocimientos sólidos sobre estrategias de reclutamiento masivo.
Curso, especialización o diplomado en Gestión Humana (deseable).
Manejo de plataformas de reclutamiento y selección, capacitaciones y evaluación de desempeño.
Excel intermedio, Power BI intermedio y SAP a nivel usuario.
FUNCIONES:
Atraer, evaluar y seleccionar a los mejores talentos utilizando estrategias de reclutamiento innovadoras y multicanales.
Desarrollar descriptivos y perfiles de puestos funcionales y competitivos, alineados a las necesidades de la organización.
Analizar e implementar KPIs y OKRs sobre reclutamiento, selección, capacitación, compromiso, clima, cultura y desarrollo organizacional.
Diseñar, implementar y mejorar los programas anuales de capacitación y desarrollo.
Identificar las brechas de habilidades y competencias que necesitan ser abordadas para mejorar el rendimiento individual y organizacional.
Elaborar reportes e informes inherentes a su puesto.
BENEFICIOS:
Remuneración acorde al mercado, planilla con todos los beneficios de ley.
Beneficios corporativos.
Disponibilidad para laborar de lunes a viernes de 8:00 a.m. a 5:45 p.m. y sábados de 8:00 a.m. a 12:15 p.m.